gestaltbares AufgabengebietEin kollegiales, dynamisches und motiviertes TeamInterne und externe FortbildungsmöglichkeitenEine Vergütung nach dem TV-Ärzte/ VKA Weiterbildungen Die Knappschaft Kliniken
vielseitiges, interessantes und aktiv gestaltbares AufgabengebietEin kollegiales, dynamisches und motiviertes TeamEine Vergütung nach TV-Ärzte VKA Entgeltgruppe III und eine betriebliche
mit langfristiger PerspektiveEine leistungsgerechte Vergütung nach TV-Ärzte/VKA mit betrieblicher AltersvorsorgeUmfangreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten u.a. in der Knappschaft Kliniken
Wirtschaftsfaktor. Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Ruhr-Universität Bochum sind die vier Krankenhäuser des Klinikums Westfalen in der universitären Ausbildung und Lehre von zukünftigen Ärzten aktiv
Wirtschaftsfaktor. Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Ruhr-Universität Bochum sind die vier Krankenhäuser des Klinikums Westfalen in der universitären Ausbildung und Lehre von zukünftigen Ärzten aktiv
Leitenden Arzt (m/w/d) für Pneumologie Veröffentlichung:: 15. April 2024 Das KLINIKUM WESTFALEN, unter der Trägerschaft der Deutschen Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See und der beteiligten
des Klinikums Westfalen in der universitären Ausbildung und Lehre von zukünftigen Ärzten aktiv. Mit seinen 34 Kliniken und Fachabteilungen deckt das Klinikum Westfalen nahezu das gesamte medizinische
Wirtschaftsfaktor. Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Ruhr-Universität Bochum sind die vier Krankenhäuser des Klinikums Westfalen in der universitären Ausbildung und Lehre von zukünftigen Ärzten aktiv
der Ruhr-Universität Bochum sind die vier Krankenhäuser des Klinikums Westfalen in der universitären Ausbildung und Lehre von zukünftigen Ärzten aktiv. Mit seinen 34 Kliniken und Fachabteilungen deckt
TeamVergütung nach dem TV-Ärzte/VKAZusätzliche betriebliche AltersvorsorgeKostenlose Nutzung der medizinischen Wissensdatenbank AmbossEin Zeiterfassungssystem Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt
und einem hohen Anspruch auf eine gute, moderne und evidenzbasierte Patientenversorgungweitreichende Entwicklungschancen mit langfristiger PerspektiveEine leistungsgerechte Vergütung nach TV-Ärzte/VKA
der Ruhr-Universität Bochum sind die vier Krankenhäuser des Klinikums Westfalen in der universitären Ausbildung und Lehre von zukünftigen Ärzten aktiv. Mit seinen 34 Kliniken und Fachabteilungen deckt
Wirtschaftsfaktor. Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Ruhr-Universität Bochum sind die vier Krankenhäuser des Klinikums Westfalen in der universitären Ausbildung und Lehre von zukünftigen Ärzten aktiv
Vergütung nach TV-Ärzte/VKA mit betrieblicher AltersvorsorgeUmfangreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten u.a. in der Knappschaft Kliniken AkademieLangfristige, sichere persönliche
) und auf die Intensivstation (Chefärztin Prof. Dr. med. Anna Bettina Röhl). Art und Umfang der Rotationen werden auf Ihre bisherige Ausbildung abgestimmt. Das bieten wir Ihnen: Eine leistungsgerechte Vergütung nach TV-Ärzte
der studentischen Ausbildung (PJ, Famulaturen)Die Erstellung von Gutachten für die DGUV und für private UnfallversicherungenEine Vergütung nach dem TV-Ärzte/VKA und eine betriebliche AltersvorsorgeEine kostenlose
nach TV-Ärzte/VKA mit betrieblicher AltersvorsorgeUmfangreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten u.a. in der Knappschaft Kliniken AkademieFlexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit
leistungsgerechte Vergütung nach TV-Ärzte/VKA mit betrieblicher AltersvorsorgeUmfangreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten u.a. in der Knappschaft Kliniken AkademieFlexible Arbeitszeitgestaltung
EntwicklungsmöglichkeitenVergütung nach dem TV-Ärzte/VKA und betriebliche AltersvorsorgeKostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung mit Einbettzimmer, Komfort-Service und WahlleistungsverpflegungInterne und externe
EntwicklungsmöglichkeitenVergütung nach dem TV-Ärzte/VKA und betriebliche AltersvorsorgeKostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung mit Einbettzimmer, Komfort-Service und WahlleistungsverpflegungInterne und externe
möglichKollegiales Arbeitsklima mit flacher Hierarchie in einer familiären KlinikLangfristige berufliche Perspektiven sowie standortübergreifende EntwicklungsmöglichkeitenVergütung nach dem TV-Ärzte/VKA
werden im Jahr über 30.000 Patienten von einem interdisziplinären Team, bestehend u.a. aus Pflegenden, Ärzten und Ärztinnen und Medizinischen Fachangestellten(m/w/d) behandelt. Damit stellt die ZNA einen wichtigen
zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für Patienten (m/w/d), Mitarbeiter (m/w/d) sowie für niedergelassene Ärzte (m/w/d)Vor- und Nachbereitung von Meetings, Konferenzen und BewerbungsgesprächenVorbereitung
AufgabengebietEin kollegiales, dynamisches und motiviertes TeamEine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-Ärzte/VKAFamilienfreundliche Arbeitsbedingungen und attraktive ArbeitszeitmodelleUnterstützung
. Sie bietet umfassende Behandlungsmöglichkeiten in einem multiprofessionellen Team (Ärzte, Psychologen, Medizinische Fachangestellte, Psychiatrische Fachpflege, Sozialarbeit). Zusätzliche Besonderheiten
eine gültige Approbation als Arzt (m/w/d) und interessieren sich für eine fachärztliche Weiterbildung in der NeurologieSie haben Spaß an einer Arbeit in einem multiprofessionellen Team auf Augenhöhe
Ansprechpartner (m/w/d) für Patienten (m/w/d), Mitarbeiter (m/w/d) sowie für niedergelassene Ärzte (m/w/d)Selbständiges Entscheiden über innerbetriebliche und klinische OrganisationVorbereitung von Dienstreisen
Entwicklungschancen mit langfristiger PerspektiveEine leistungsgerechte Vergütung nach TV-Ärzte/VKA mit betrieblicher AltersvorsorgeUmfangreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten u.a. in der Knappschaft